Alors que le conflit entre l’Iran et les Emirats arabes unis se poursuit, la question de l’armée revient en force en France. Pour renforcer ses rangs, le Ministère des Armées ouvre ses portes aux femmes de plus de 50 ans. En effet, il a besoin d’expertes pour faire tourner une immense organisation loin des combats.

Entre la réserve opérationnelle et les postes de Civils de la Défense, l’Armée recrute des seniors pour des missions de gestion, de soutien ou de cyber. Les femmes de plus de 50 ans y trouvent des postes stables ou ponctuels, avec des salaires souvent au-dessus de la moyenne. Reste à savoir lesquels.

Plus de 50 ans : l’Armée recrute aussi des femmes expérimentées

Le ministère emploie plus de 62 000 civils sur 5 000 sites, avec environ 3 500 recrutements par an. Près de 47 % des femmes civiles ont 50 ans ou plus, preuve que l’institution fait confiance aux carrières longues pour piloter ses finances, ses ressources humaines ou son immobilier.

La réserve opérationnelle reste ouverte sur une large plage d’âges, en pratique jusqu’à 50 ans pour les militaires du rang et plus pour les sous-officiers et officiers. Ces grades, accessibles à des femmes bac+3 ou bac+5 expérimentées, mènent à des missions d’expertise compatibles avec un parcours de cadre.

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